桂林市人社局多措并举力推职业技能线上培训

查：做好线上培训调查自2月3日起，桂林市人社局通过网络开展企业培训需求调查，利用“线上春风行动”和“线上人社公共服务进校园行动”等活动在网上发布职业技能培训需求和培训工种，并组织全市职业培训机构和技工院校，组建培...

查：做好线上培训调查

自

2

月

3

日起，桂林市人社局通过网络开展企业培训需求调查，利用“线上春风行动”和“线上人社公共服务进校园行动”等活动在网上发布职业技能培训需求和培训工种，并组织全市职业培训机构和技工院校，组建培训机构（学校）的线上网络学习平台。为了让网上学习培训过程可查询、可追溯，桂林市人社局要求参加线上职业培训人员通过网络注册签到、登记学习记录、组织教学互动测试。

推：推广普及线上培训

为了扩大线上培训覆盖范围，桂林市人社局通过钉钉平台，启动线上直播培训小儿推拿、母婴护理、养生推拿等项目。针对网络直播培训的特点，直播方式涵盖

PPT

展示、录像真人操作、连麦互动等，这些灵活多样的直播培训方式还原了课堂真实场景，取得非常好的培训效果。

直播培训过程中还通过文字互动以及连麦互动等方式当场解决学员问题，直播培训结束后直播视频上传到培训机构官网及微信公众号，供学员反复观看，扩大培训面，巩固培训效果。

管：

规范线上培训监管

为适应疫情防控要求，桂林市人社局对“线上培训补贴”“培训期间生活费补贴”“以工代训职业培训补贴”事项精简申请材料

40%

，重点强化三项制度：

一是

强化实名制注册制度，不论是线上培训，还是以工代训，都实行实名制注册；

二是

培训过程监管制度，要求培训机构（学校）平台对学员在线学习情况全程记录，在平台上的操作痕迹做数据留存，学习过程可查询、可追溯；

三是

培训进程监管制度，对进行线上培训的人数进行日统计，对热门的培训工种如保育员、母婴护理、养生推拿等，要求培训机构通过引入“视频拍照”和“人脸识别”技术，杜绝作假可能，确保线上培训学习的真实性和有效性。

访：做好线上培训回访

桂林市线上培训采取“不见面”方式办理，按照“先备案，后培训、再补贴”的方式实施。由桂林市就业创业服务中心设立窗口，全天候解答政策操作的相关问题，建立了培训机构目录群、企业申报工作群，及时回复企业和广大培训人员的提问，指导做好企业申报受理服务，精简申报材料，缩短备案时限，提高企业办事的便捷性和有效性。

截至目前，桂林市线上培训实名制注册达

1994

人，培训

7198

人次，“以工代训”申报企业达

68

家，培训人数

3052

人，申请职业培训券申报企业共

48

家，拟培训人数

6000

人，预计可支出资金

2725

万元，为稳岗就业提供了有力支持。

（供稿：桂林市人力资源和社会保障局

唐小龙）